12月26日上午，吉林省長春市南關區關工委組織召開基層關工委秘書長工作交流會。

會上，南嶺、永吉、全安、鴻城、民康五個街道的關工委秘書長圍繞各自工作實際，分別進行了交流。南嶺街道秘書長從如何夯實基礎、推動學習活動等方面進行了分享；永吉街道秘書長分享了如何有效推進轄區內的關心下一代工作；全安街道秘書長介紹了在工作中配合領導完成關工委一面墻選址和“一街一品”建設中發揮的橋梁作用；鴻城街道秘書長從強化陣地建設、增強隊伍活力等方面進行了分享；民康街道秘書長從工作職責的精確界定和品牌建設的協同推進等方面進行了交流。

在聽取了匯報后，區關工委主任盧明剛對基層關工委秘書長的工作成績和創新思維給予肯定。他表示，秘書長一職是承接著上傳下達、下情上報、左右溝通的橋梁紐帶，設立基層關工委秘書長這一職位，是貫徹落實“以黨的建設帶動關工委建設”的重要舉措”，也是貫徹落實《關于加強新時代關心下一代工作委員會工作的意見》的根本遵循。同時，他對秘書長工作提出了三點要求：一是，秘書長要為本單位常務副主任和“五老”提供必要的支持和幫助，確保他們能夠發揮自身的優勢。二是，要發揮自身的優勢，積極建言獻策，為關心下一代品牌創新、典型樹立等環節提供助力。三是，要在工作中牢固樹立全局觀念，做好統籌謀劃，不斷提升基層關工委的工作水平。

區關工委班子成員出席會議。會議由關服中心負責人秦珮寧主持。

責任編輯：唐子韜